ANALISA JABATAN DAN PENGEMBANGAN KARIR

Rp. 50.000
Overview :

Dalam menempatkan seseorang pada posisi tertentu yang tepat bukanlah hal yang mudah. Analisis jabatan merupakan salah satu cara yang tepat untuk mendapatkan tenaga kerja yang handal dan sesuai dengan bidangnya. Dalam buku ini dijelaskan juga tentang analisis jabatan yang digunakan untuk menentukan jumlah tenaga kerja dan spesifikasi tenaga kerja yang diperlukan. Dengan dua cara ini kita dapat memperoleh tenaga kerja yang sesuai dan dalam jumlah yang tepat, yang pada pada akhirnya akan berdampak efektif dan efisien bagi organisasi. Buku ini dimaksudkan untuk memberikan pengetahuan tentang analisis jabatan (job analysis), dan uraian pekerjaan (job description). Pengetahuan tentang analisis jabatan adalah penting, khususnya bagi level pimpinan organisasi, untuk menentukan syarat-syarat minimum yang harus dipenuhi oleh seseorang untuk dapat menduduki suatu jabatan/pekerjaan

Baru saja ditambahkan
  • Belum Terbit
CINTA DI UJUNG SENJA
Tiyas Kurniasari
    Rp. 65.000
  • Belum Terbit
BUNGA TULIP UNTUK IBU
Aurilia Putri Pramudita
    Rp. 65.000
  • Belum Terbit
PEMAIN MID LANE PEMULA
Dela Agusti Widyaningrum
    Rp. 65.000
  • Belum Terbit
KROKOT SEHAT SEBAGAI PILIHAN USAHA MANDIRI
Rizqi Nur Azizah., Andi Maulana, Kasnaeny K.
    Rp. 65.000
  • Belum Terbit
  • Belum Terbit
ENGLISH STORE BOOK FOR JUNIOR HIGH SCHOOL
Deklay Nainggolan, Steven Mandey, Juanda Damanik, Nadine Natania Durandt, Christania Fianie Angkouw
    Rp. 65.000
  • Belum Terbit
BISIKAN AKSARA TANPA MUARA
Azmil Laili
    Rp. 65.000
  • Belum Terbit
TABIR KESEHATAN ALAMI: MENYELAMI PENGGUNAAN TANAMAN OBAT TRADISIONAL
Dr. Yunita Theresiana, S.E., S.KM., M.Kes
    Rp. 65.000
Chat dengan kami di Whatsapp!
Hi, ada yang bisa kami bantu?